بقلم – ظافر عايض سعدان
العمل هو مجهود فكري وبدني
مدفوعاً بطاقة حيوية مُحفزة
تحتاج لأسلوب إداري ناجح
والقيادة فن من أرقى الفنون
وليس كل إنسان أومسؤول لديه القدرة على قيادة منظومة عمل او قيادة أسرته-أو حتى قيادة نفسه
( كن قائداً لا مُديراً )
ومن أصعب القيادات قيادة البشر -تجد بهم مُختلفي الطباع والأذواق –
(وللناس فيما يعشقون مذاهبُ)
والقيادة في العمل فنٌ من أرقى الفنون القيادية -الإدارية -التي تؤثر في الآخرين
من أجل بناء فريق عمل مميز
ما أنا بصدد الحديث عنه
شارة من شارات العمل القيادي بمحافظة بيشة يقود مرفق حيوي له ارتباط بجميع مكونات الحياة ومتطلبات الناس
الاستاذ -علي بن سعيد آل جلبان
رئيس بلدية بيشة
لديه مهارات قيادية انعكست على أداء وعمل الموظفين
يعمل بصمت لتحقيق الأهداف
يقود منظومة عمل رتبها حسب الرؤية الجديدة 2030
وحسب رؤية منطقة عسيرلتكون عسير بإذن الله وجهة عالمية
مبنية على أصالة ومكامن قوتها
اقتصاد-أرض-إنسان
ومحافظة بيشة واعدة بإذن الله وذلك حسب مارأيت وسمعت أثناء لقاء أمير منطقة عسير بأهالي المحافظة الأسبوع الماضي مشاريع جبارة من طرق وحدائق ومتنزهات لبيشة الخير
عندما قال سمو أمير المنطقة
( بيشة مقرٌ لا ممر )
عندما تدخل لمبنى البلدية مُراجعاً أو زائراً يأخذ ك المكان يمنةٍ ويسرة تُنقلُ ناظرك ويتجدد الأمل لديك -يُستقبلك عند المدخل الرئيسي موظف
يسألك ماذا تريد -بعدها يوجهك لجهة الإختصاص
-يوجد في المبنى صالة كبيرة مرتبة يجتمع رئيس البلدية ورؤساء الأقسام مع المراجعين من ١١- ١٢- يومياً
يستمع من خلالها الرئيس لمطالب المراجعين ويوجه بحلها حسب النظام
من كان طيباً في سمعتهِ يتابعُ في
عمله وأفعاله
ومن كان قائداً ناجحاً فهو تاجر أمل •